El subdirector de Defensorías de la Dirección de la Niña, Niño y Adolescente de la Dirección General de Familia y Comunidad del Ministerio de la Mujer y Desarrollo Social, Jhon Gamarra, informó, en el programa “Conociendo tus Derechos” de CPN Radio, que la edad mínima para que un menor trabaje es 14 años.
“El trabajo infantil atenta contra la integridad física y emocional de los niños, es por ello que se establece que a partir de los 14 años, un menor ya puede trabajar, pero no en cualquier centro laboral, pues se ha aprobado una lista que registra los trabajos riesgosos”, explicó el funcionario del Ministerio de la Mujer y Desarrollo Social (Mimdes).
Los trabajos considerados peligros son los siguientes: centros nocturnos, yacimientos mineros, reciclaje, fábricas manufactureras, entre otras.
Respecto a la educación de los menores que trabajan, el especialista señaló que se ha demostrado que los niños que laboran dejan de lado los estudios. “Como ya no tienen tiempo para ir a la escuela, la dejan”, aseguró.
Todos sabemos que las leyes existen, pero la realidad es diferente, el pequeño de la foto es uno de los muchos (según el último censo más de dos millones) que trabajan, hay que verlos en las diferentes provincias y en Lima, para darse cuenta que la ley una vez más es letra muerta.
Toda acción debe empezar por los padres de familia, ya sea con programas que ubiquen laboralmente al padre o madre, y también orientados a cambiar patrones culturales sobre el trabajo que deben realizar los niños.